Casemanager/ Verpleegkundige Gebiedsteam Woerden

Altrecht is op zoek naar een Casemanager/ Verpleegkundige Gebiedsteam Woerden. Lees snel verder!

Wat ga je doen?

Als Casemanager verpleegkundige maak je deel uit van een multidisciplinair team, waarin iedereen vanuit haar eigen expertise bijdraagt aan een gezamenlijk doel: goede zorg voor onze patiënten. In onderlinge afstemming met andere behandelaren, voer je de regie over de contacten met cliënten. In deze afwisselende functie houd je je bezig met verschillende onderdelen van het behandelproces. Intakes, het optreden en samenwerken in crisissituaties en het verzorgen van systeem- en klachtgerichte behandelingen zijn hier voorbeelden van. Behandeling is herstelondersteunend, waarbij de wens van patiënt centraal staat.

De 15 Gebiedsteams ggz en 1 transdiagnostisch team verlenen ambulante zorg aan mensen die kwetsbaar zijn vanwege ernstige psychische aandoeningen en vaak meerdere diagnoses tegelijkertijd hebben. Zij hebben problemen en hulpvragen op (bijna) alle levensgebieden, zoals wonen, werken, dagbesteding, sociale contacten, financiën, zingeving en gezondheid. Daarmee zijn er ook flinke beperkingen in hun maatschappelijk functioneren. Veel patiënten die in behandeling zijn van de Gebiedsteams hebben behoefte aan ondersteuning op deze diverse vlakken. Zij zijn meestal al langdurend in contact met de geestelijke gezondheidszorg. Een extra specialisme van de Gebiedsteams ggz is de behandeling van mensen met een psychotische kwetsbaarheid. We werken nauw samen met onze netwerkpartners en met de collega’s van andere afdelingen van Altrecht. We werken volgens de F-ACT methode: ambulante, wijkgerichte zorg: rehabilitatie, crisiszorg, behandeling en hulp bij herstel door verschillende mensen die in één team samenwerken.

Onze patiënten wonen verspreid over drie verschillende gemeentes, we vinden het belangrijk om zorg en behandeling dicht bij huis te bieden. Dit houdt in dat we intensief samenwerken met de sociale teams van de gemeentes, diverse ketenpartners en naastbetrokkenen. Daardoor kunnen we snel  op- en afschalen in de intensiteit van zorg. Ook bieden wij vanuit onze GGZ expertise ondersteuning aan het meldpunt Bezorgd van de GGD. 

We zijn een hecht samenwerkend team, waarbij de kwaliteit van zorg, persoonlijke ontwikkeling middels opleidingen, innovatie en creativiteit belangrijke uitgangspunten zijn. Een goede dosis humor samen met hard werken maken dit een prettige werkplek. We organiseren regelmatig  teamdagen en leuke teamuitjes!

Wat vragen wij?

• Een afgeronde opleiding verpleegkunde met geldige BIG registratie
• Ervaring in het werken met de EPA doelgroep
• Je werkt graag samen in een team en bent in staat om te reflecteren op je eigen handelen en dit bespreekbaar te maken
• Je kunt goed zelfstandig werken, maar tegelijk werk je graag samen met collega’s in een multidisciplinair team en met externe netwerkpartners
• Jij denkt graag in mogelijkheden in plaats van in problemen, en zet hierbij jouw creatief oplossend vermogen in
• Je werkt graag in een dynamische omgeving en hebt een hoge stressbestendigheid.

Wat bieden wij?

• Aanstelling voor bepaalde tijd, met mogelijkheid voor verlenging onbepaalde tijd
  contract voor 28-36 uur
• Een goed salaris in FWG 50 of 55 van de GGZ CAO (afhankelijk van opleidingsachtergrond)
• Een eindejaarsuitkering van 8,33% (volledige dertiende maand)
• Het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden ‘Alflex’, waarmee je de mogelijkheid hebt om jouw salaris fiscaalvriendelijk in te zetten voor bijvoorbeeld de aanschaf van een fiets of een sportschoolabonnement.